Dans une réunion de projet, qui écoutez-vous le plus ?
Ceux qui parlent le plus fort ? Ou ceux qui ont les meilleures idées ?
Il arrive souvent que les remarques les plus pertinentes viennent des collaborateurs les plus réservés. Si vous ne créez pas l’espace pour les écouter, vous vous privez d’opportunités majeures d’amélioration.
📣 Le respect en action :
🔹 Solliciter l’avis des introvertis.
🔹 Valoriser les retours d’expérience du terrain.
🔹 Intégrer chaque voix dans les décisions collectives.
Ne laissez aucune voix de côté dans vos projets.
💬 Comment veillez-vous à ce que chacun s’exprime lors de vos réunions ?