Les excuses qui bloquent une carrière ne sont pas des mensonges. Ce sont des faits exacts.
Vous manquez réellement de temps. Le contexte est réellement défavorable. Votre organisation ne facilite réellement pas les choses. C’est précisément pour cela qu’elles fonctionnent si bien : personne ne peut les contredire, et vous encore moins.
Une excuse vraie reste une excuse si elle vous sert depuis trois ans.
Le signe distinctif est sa stabilité. Un obstacle réel évolue, se contourne, se résout. Une excuse reste identique, mot pour mot, d’une année sur l’autre, et couvre commodément le sujet que vous évitez.
• Repérez la formule qui revient : Si vous prononcez la même phrase depuis deux ans, ce n’est plus un diagnostic.
• Réduisez l’ambition, pas l’action : « Pas le temps de m’y mettre » se traite avec trente minutes le mardi, pas avec une formation de cinq jours.
• Dites-le à voix haute : Une excuse formulée devant quelqu’un perd beaucoup de sa solidité.
Personne ne vous demandera jamais de justifier une excuse crédible. C’est exactement ce qui la rend coûteuse.
Quelle phrase répétez-vous depuis trop longtemps pour expliquer ce que vous n’avez pas fait ?
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